Powiatowa Rada Zatrudnienia

POWIATOWA RADA ZATRUDNIENIA jest organem opiniodawczo – doradczym Starosty
w sprawach polityki rynku pracy.

Do zakresu działania Powiatowej Rady Zatrudnienia należy w szczególności:

• inspirowanie przedsięwzięć zmierzających do pełnego i produktywnego zatrudnienia w powiecie
  
• ocena racjonalności gospodarki środkami Funduszu Pracy
  
• opiniowanie opracowanych przez Powiatowy Urząd Pracy propozycji przeznaczenia środków Funduszu Pracy będących w dyspozycji powiatu i sprawozdań z ich wykorzystania
  
• składanie wniosków i wydawanie opinii w sprawach dotyczących kierunków kształcenia, szkolenia zawodowego oraz zatrudnienia w powiecie
  
• ocenianie okresowych sprawozdań z działalności Powiatowego Urzędu Pracy oraz przedstawianie Wojewódzkiej Radzie Zatrudnienia okresowych sprawozdań i wniosków w sprawach zatrudnienia
  
• delegowanie przedstawicieli do komisji konkursowej w liczbie równej co najmniej połowie składu komisji dokonującej wyboru kandydata na stanowisko dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy
  
• opiniowanie wniosków o odwołanie lub wnioskowanie o odwołanie dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy
  
• delegowanie przedstawiciela do Wojewódzkiej Rady Zatrudnienia

Członków Powiatowej Rady Zatrudnienia powołuje Starosta spośród kandydatów zgłoszonych przez działające na terenie powiatu:

• terenowe struktury każdej reprezentatywnej organizacji związkowej w rozumieniu ustawy o Trójstronnej Komisji do Spraw Społeczno – Gospodarczych
  
• terenowe struktury każdej reprezentatywnej organizacji pracodawców w rozumieniu ustawy o Trójstronnej Komisji do Spraw Społeczno – Gospodarczych
  
• społeczno- zawodowe organizacje rolników, w tym związki zawodowe rolników indywidualnych i izby rolnicze  jednostki samorządu terytorialnego
  
• organizacje pozarządowe zajmujące się statutowo problematyką rynku pracy.

Pracami rady zatrudnienia kieruje przewodniczący, a w razie jego nieobecności wiceprzewodniczący.

Przewodniczący rady zatrudnienia w szczególności:

• ustala przedmiot i termin obrad rady
• przewodniczy obradom rady
• reprezentuje radę w stosunku do innych organów i instytucji
• zaprasza na posiedzenia rady przedstawicieli organów, organizacji i instytucji niereprezentowanych w radzie
• inicjuje i organizuje prace rady

Posiedzenia rady zatrudnienia odbywają się co najmniej raz na kwartał.

Rada zatrudnienia wyraża swoją opinię w sprawach należących do zakresu jej kompetencji w formie uchwały lub odpowiedniego zapisu w protokole posiedzenia rady.
Uchwały w sprawach opinii rady zapadają zwykłą większością głosów w obecności co najmniej połowy członków rady zatrudnienia. Głosowania rady zatrudnienia są jawne.

Przewodniczący Powiatowej Rady Zatrudnienia w Brzesku na lata 2009 - 2013 - Pan Stanisław Pacura.